
「このままでは将来どうなるんだろう」
「ニートから抜け出したいけど、どう行動すればいいのか分からない」
このような悩みを抱えていませんか?
ニートから正社員を目指すことにハードルを感じている人は少なくありません。
しかし、適切なステップを踏むことで、正社員就職を成功させることは可能です。
そこで本記事では、ニートから正社員になるための具体的な方法やおすすめの業界について解説します。
目次
ニートからでも正社員になれる理由
「ニートのままでは将来が不安…」
「就職活動の空白期間があるけど、正社員になれるのだろうか」と悩んでいる方も多いのではないでしょうか。
結論からいうと、ニートから正社員になることは十分可能です。そこで、ニートからでも正社員になれる3つの理由について詳しく解説します。
人材が足りていない職種が多いから
日本では少子高齢化が急速に進行しており、労働人口の減少が深刻な問題となっています。
例えば、IT業界、介護・福祉業界、建設業界などでは慢性的な人材不足に悩まされています。これらの業界では未経験者でも積極的に採用する傾向にあります。
コロナ禍の影響で一時的に求人倍率が低下したものの、基本的な人手不足の構造は変わっていません。
このような状況下では、やる気と適性さえあれば、職歴の空白があっても採用される可能性は十分にあるでしょう。
未経験を求めている求人が多いから
「職歴がないと就職できない」というのは、日本の労働市場では必ずしも当てはまりません。
自社のやり方や価値観に合わせた人材を育成したいと考えている企業だと、むしろ「白紙の状態」から教育できる未経験者の採用に力を入れています。
企業は即戦力だけでなく、自社で育てる人材も積極的に求めています。
ニートからの就職を考える場合、未経験可の求人に焦点を当てることで、選択肢が大きく広がるでしょう。
卒業後3年程度であれば既卒枠で採用されるから
専門学校や大学を卒業してから約3年以内であれば、「既卒」として就職活動を行うことができます。既卒とは、学校卒業後に正社員としての就業経験がない求職者のことを指します。
既卒として就職活動をおこなう際には、面接で「卒業後の期間をどう過ごしていたか」について必ず質問されます。
そのため、アルバイトやボランティア活動、自己学習など、何らかの形で自己成長に取り組んできたことをアピールすることが必要です。
ニートから正社員になれない人の共通点
就職活動で成果が出ない場合、自分自身の思考や行動パターンを見直す必要があります。
ここでは、ニートから正社員になれない人に見られる3つの共通点について詳しく解説します。
変化を恐れる
ニートから正社員になれない最大の原因の一つに「変化を恐れる心理」があります。
ニート生活が長期化すると、その生活リズムが「普通」になり、変化に対する抵抗感が強くなってしまいます。
具体的には、「働くことで今の自由な時間がなくなるのが怖い」「新しい環境で人間関係を構築するのが不安」「仕事で失敗したらどうしよう」といった恐れが行動の妨げとなります。
こうした変化への恐れを克服するためには、小さな変化から始めることが効果的です。
いきなり正社員を目指すのではなく、まずは短期アルバイトや週に数日だけの仕事から始めることで、働くリズムに徐々に体を慣らしていくとよいでしょう。また、1日の生活リズムを整え、決まった時間に起床する習慣をつけることも重要です。
他責思考が強い
「他責思考」とは、起きた出来事やその結果の原因を、自分以外の人や環境のせいにする考え方です。
「ニートになったのは学生時代の上司が厳しかったから」「就職できないのは景気が悪いから」「面接で落ちたのは採用担当者の態度が冷たかったから」など、自分の外側に原因を求める傾向があります。この思考パターンが強いと、ニートから抜け出すことが難しくなります。
他責思考の問題点は、自分自身の成長や改善の機会を奪ってしまうことです。他者や環境に責任を押し付けている限り、自分自身の課題に向き合うことができません。
他責思考から自責思考への転換は、就職活動だけでなく、社会人になってからも必要な考え方です。自分の行動や結果に責任をもち、常に改善を目指す姿勢を身につけることが、ニートから正社員への大きな一歩となるでしょう。
ネガティブ思考
ネガティブ思考の人は、物事の悪い面ばかりに目を向け、「どうせ面接を受けても落ちるだろう」「自分には能力がない」「正社員になっても続かないはずだ」と、最初から否定的な結果を想定してしまいます。
ネガティブ思考が長期化すると「負のスパイラル」に陥りやすくなります。一度ネガティブな考えが浮かぶと、それが次のネガティブな考えを呼び込み、自己肯定感がどんどん低下していきます。
ネガティブ思考を克服するためには、毎日の小さな成功体験を意識的に積み重ねることが効果的です。小さな成果を日記に記録していくことで、自己肯定感を徐々に高められるでしょう。
ニートから正社員を目指す人におすすめの業界
ニートから正社員になるためには、どのような業界を選ぶかが重要です。
ここでは、ニートから正社員を目指す方におすすめの業界を詳しく解説します。
介護業界
介護業界は、ニートから正社員を目指す方におすすめできる業界の一つです。日本の急速な高齢化に伴い、介護サービスの需要は年々増加していますが、労働環境や給与面の課題から慢性的な人手不足に陥っています。
介護業界の大きな魅力は、未経験者でも応募できる求人が多いことです。資格がなくても働き始めることができ、入職後に「介護職員初任者研修」などの資格取得支援制度を設けている事業所も少なくありません。この研修は約130時間の講習で取得でき、基礎的な介護知識や技術を学ぶことができます。資格取得費用を会社が負担するケースも多く見られます。
また、介護の仕事は直接人の役に立つ実感を得やすく、やりがいを感じられる点も魅力です。さらに、夜勤や早朝勤務などシフト制の勤務形態が多いため、ライフスタイルに合わせた働き方を選べる点も魅力の一つです。
医療業界
医療業界もニートから正社員を目指す方におすすめの業界です。医療業界には医師や看護師だけでなく、医療事務や検査技師、放射線技師など多様な職種があります。
特に医療事務は未経験者でも比較的挑戦しやすい職種として知られています。日本の医療ニーズは高齢化社会の進行とともに増加し続けており、安定した雇用が見込まれる業界です。
医療事務の仕事は、受付業務や保険請求業務、カルテ管理など病院運営に欠かせない事務作業を担当します。
専門的な医療知識や医療保険制度の理解が必要ですが、未経験から始めるケースも多く、OJT(実務を通じた研修)で知識を身につけながら働くことが可能です。
医療業界の魅力は、社会貢献度の高さと安定性です。病院や診療所は景気に左右されにくく、雇用が安定しています。
未経験から始める場合は、まず医療事務の基礎資格取得を目指し、クリニックなど小規模な医療機関から経験を積んでいくことが一般的なキャリアパスです。
建築業界
建築業界は、ニートから正社員を目指す方、特に体を動かす仕事が好きな方におすすめの業界です。
建設現場の作業員や内装工事、電気工事などの専門職から、CADオペレーターや現場監督まで、多様な職種が存在します。
建築業界の大きな魅力は、未経験者でも採用される可能性が高いことです。特に現場作業員は、最初は単純作業から始めて、徐々に技術を身につけていくケースが一般的です。
建築業界では、資格よりも実務経験が重視される傾向があり、実際に仕事をしながら成長できる環境が整っています。
ニートから正社員になるコツ
ニートから正社員になるためには、効果的な就職活動のコツを知ることが重要です。ニート期間があると就職活動に不安を感じる方も多いですが、適切な方法で取り組めば十分に正社員就職は可能です。
ここでは、ニートから正社員になるための具体的なコツを詳しく解説します。
未経験歓迎求人に応募する
ニートから正社員を目指す際に最も効果的な方法は、「未経験歓迎」と明記されている求人に応募することです。
これらの求人は、職歴や経験よりも人柄や意欲、ポテンシャルを重視して採用する傾向があります。特に人手不足が深刻な業界では、即戦力ではなく一から育てる方針の企業が増えています。
応募する際のポイントは、未経験でも採用される理由を明確にすることです。例えば、「ニート期間中に独学でプログラミングを学んでいた」「接客のアルバイト経験がある」など、仕事に役立つ可能性のあるスキルや経験をアピールします。
未経験歓迎求人は競争率が高い場合もあるため、応募数を増やすことも大切です。1~2社ではなく、5社以上に応募することで、面接に呼ばれる確率が高まります。
また、応募書類は企業ごとにカスタマイズし、なぜその企業・職種を志望するのかを具体的に記載することで、真剣さが伝わりやすくなるでしょう。
職種を絞りすぎない
ニートから正社員を目指す際、職種にこだわりすぎることは避けるべきです。
就職活動の初期段階で「自分はこの職種だけ」と限定してしまうと、選択肢が狭まり、チャンスを逃してしまう可能性があります。特にニートから復帰する場合、まずは職歴を作ることが最優先事項であり、職種にこだわるよりも「正社員として働く経験」自体に価値があります。
ただし、職種を広げる際には自分のスキルや性格と極端にミスマッチする仕事は避けるべきです。
例えば、極度の人見知りの方が高度なコミュニケーションが求められる営業職に就くと、ストレスが大きくなる可能性があります。職種を選ぶ際は、「自分が長く続けられそうか」という観点も重要です。
最初から理想の仕事に就けなくても、まずは社会人としての基礎を築き、その後のキャリアアップや転職で理想に近づいていく戦略も効果的です。
面接対策を入念に行う
ニートから正社員になるための重要なポイントとして、面接対策は特に力を入れるべき項目です。
面接はあなたの人柄や意欲、コミュニケーション能力を直接アピールできる貴重な機会であり、ここで良い印象を残せるかどうかが採用の大きな分かれ目となります。
特にニートの場合、「なぜ働いていなかったのか」「ブランク期間にどう過ごしていたか」といった質問は必ず出てくるため、事前に回答を準備しておくことが不可欠です。
面接で最も重要なのは、ニート期間の説明です。この期間を単なる空白ではなく、前向きな活動をしていた時間として説明できると良いでしょう。
嘘をつく必要はありませんが、ポジティブな側面を強調することで、意欲的な印象を与えられます。
また、「なぜ今働きたいと思ったのか」「なぜこの企業を志望したのか」といった質問にも具体的に答えられるよう準備しておきましょう。
転職エージェントに相談する
ニートから正社員を目指す際に効果的な方法として、転職エージェントの活用があります。転職エージェントとは、求職者と企業の間に立ち、求職者の希望条件に合った求人を紹介してくれるサービスです。
一人で悩むより、経験豊富なプロに相談することで、効率的に就職活動を進められます。
転職エージェントを利用する最大のメリットは、「書類選考なし」の求人に応募できる可能性がある点です。
通常の就職活動では履歴書や職務経歴書による書類選考があり、ニート期間がある場合はこの段階で不利になりがちです。
しかし、転職エージェント経由だと、エージェントの推薦で直接面接に進める場合があります。
これにより、書類選考のハードルを越えて、面接で直接自分をアピールするチャンスが得られます。
また、面接対策も充実しているのが転職エージェントの強みです。志望動機の作り方や面接での質問への回答方法、自己PRのポイントなど、具体的なアドバイスを受けられます。
特にニート期間の説明方法や、未経験でも採用されるためのアピールポイントなど、転職のプロから的確なアドバイスを得られることは大きな利点です。
ニートから正社員を目指す人におすすめの転職エージェント
ここでは、ニートから正社員を目指す人におすすめの転職エージェントを紹介します。
えーかおキャリア

「えーかおキャリア」は、ニート、フリーターなど正社員経験のない20代に特化した就職支援サービスです。
特に履歴書作成では空白期間の説明方法や自己PRのポイントを丁寧に指導し、面接対策では想定質問への回答練習を徹底的に行います。
応募前から入社後まで一貫したサポート体制により、定着率は91.4%という高水準を維持しています。
就職活動の基礎知識がない方や、何から始めれば良いのか分からないニートの方にとって、ステップバイステップで進められる点が大きな魅力です。
エントリーシートの書き方や面接でのマナーなど、社会人としての基本から学べるため、長期間のブランクがある方も安心して利用できます。まずは無料相談から始めることで、自分に合った就職プランを立てられるでしょう。
マイナビジョブ20’s

「マイナビジョブ20’s」は、フリーターやニート、大学中退者など20代の若年層に特化した就職支援エージェントです。
ニート期間が長く自信を失っている方でも、専任のキャリアアドバイザーが自己分析から面接対策まで一人ひとりに寄り添ってサポートします。
特に面接では「なぜ働いていなかったのか」という質問への回答方法など、ニート特有の悩みに対応した対策を受けられる点が強みです。
安定して長く働ける環境を求めるニートの方にとって、心強い味方となるはずです。
アメキャリ

「アメキャリ」は、正社員経験がなくても、一人ひとりの適性や強みを見極め、それを活かせる求人を提案してくれます。
経験豊富なアドバイザーが履歴書の書き方から面接対策まで総合的にサポートするため、就職活動に不安を感じるニートの方でも自信をもって選考に臨めます。
また、書類選考なしで直接面接から始められる求人も多く、履歴書での説明が難しいブランク期間がある方におすすめです。
まとめ|ニートからでも正社員になれる
本記事では、ニートから正社員になるための具体的な方法とコツを解説しました。
正社員として採用される可能性を高めるためには、以下の点が重要です。
- 未経験歓迎の求人に積極的に応募する
- 転職エージェントを活用して書類選考をスキップする
- ニート期間の過ごし方をポジティブに説明する
- 面接対策を徹底的に行う
- 適性のある業界・職種を複数検討する
1社でも応募書類を出すことが第一歩です。就職活動は一朝一夕でうまくいくものではありませんが、転職エージェントにサポートしてもらいながら進めていけば、内定は獲得できるはずです。